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主题: 【讲老百姓自己的故事】 上海游乐场(2004年回国后的大开眼界)绪言/第一章
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作者 【讲老百姓自己的故事】 上海游乐场(2004年回国后的大开眼界)绪言/第一章   
edi





头衔: 海归中尉


加入时间: 2005/08/23
文章: 20
来自: sh
海归分: 4818





文章标题: 【讲老百姓自己的故事】 上海游乐场(2004年回国后的大开眼界)绪言/第一章 (3893 reads)      时间: 2005-8-23 周二, 14:51   

作者:edi海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com


原创-老百姓自己的故事

上海游乐场(2004年4月回国后的大开眼界)

绪言

这篇小说是我原创,描述我自2004年4月回国后在求职、工作、休闲时的所见所闻,内容包括经历的几次很有创意的骗局和结识的一些有趣的人物。写作过程中我力求叙述简洁易懂,同时增强娱乐性,给大家在工作生活学习之余,增添一点来自不同视角的乐趣。篇中不同的人群事物就好似游乐场里不同的游艺项目,一个个尝试体验过来别有一番乐趣。

写这篇文章的动机有几个方面:

1,跟英国的朋友们和长辈们已经分别1年多了,很多不确定的问题已见分晓,正好写篇自己的经历,向大家汇报1年多的情况,并听取大家的建议和指教。

2,很多国内在网上认识的朋友们也很关心我,我把这篇小说献给他们,愿给他们带来乐趣,同时希望结交更多朋友。

3,这篇小说也是我的自我总结,该是理理头绪的时候了!经过这篇小说的酝酿、写作和网上发表,一定可以收获一些智者建设性、创造性的回复,而这正是我进一步成长的源泉。期待站得高、看得远的先行者们智慧的光芒。

在写这篇小说以前,先简单介绍一下自己的人生历程,交大毕业后工作了一段时间,然后在瑞士日内瓦读的工商管理,之后去英国利物浦念计算机理学硕士。家里没有高干,也不算先富起来的一批人,99年一个愣小子拿了读一年书的学费和半年的生活费就糊里糊涂上了去欧洲的飞机。前3年体会的是人生的不易、打工的辛苦,后两年找到了换一种活法的乐趣和追求理想、实现理想的成就感。比较深刻的感受是社会的大学堂和学校的系统教育缺一不可,两者都让我受益匪浅!

去年4月回国后没急着找工作,整整休整了两个月发现天越来越热了,才开始认认真真看51job、发简历。面试过3家公司,一家是全球著名银行H***(注1E),因为工资水平无法接受所以选择放弃;另一家是浦东张江的IT公司,一个英国海龟面试了我的口语能力,在英国做销售顾问的口语锻炼着实起到了作用,该公司成为我的备选方案之一,不过薪水条件也形同鸡肋;最后在一家浦西的IT公司找到了最好的感觉,遂最终决定选择这家浦西公司,哪知自己一脚踏进了一场周密计划的,目标几千万的骗局!不过生活的刺激丰富正是她精彩的地方,我——来了!

第一章,遭遇骗子公司

M*****(明*,注2E)曾经坐落在长宁区**广场(注2E)13层,为了保护一些当初的同事不受打扰或影响,我将不在网上公开该公司名称。今天那里早已换了其他公司,但去年我顶着烈日去面试的时候里面却是另一番光景。不大的reception room边上坐了一排面试者,男男女女好不热闹,接待小姐手里捧着一堆各式表格忙碌地叫着名字和应聘职位。我可以说,这是我见过的最热闹的面试会!

在面试以前,我仔细浏览了一遍这家公司的网站,网页制作相当精美,公司文化介绍中的HONESTY、HUMILITY和RELIABILITY让我对这家公司肃然起敬,公司客户长长的两条,我来罗列一下:

Aetna
American Electric Power
ANZ Bank
AT&T
Australian Unity
British Telecom
Capital One
Entergy
Ernst & Young
Exxon Mobil
Hitachi
Hydro-Electric Corporation
NCR
NeST Technologies
NIIT
Serene Industries
Singapore Airlines
Smith Corona
TXU
Union Carbide
Walgreens

公司总部好像在美国,另外在澳大利亚和新加坡有分部,上海的分公司好像刚刚设立,在各大网站大发广告各种职位的人都招。我当时想,或许这是我的机会吧!

那天是接近中午报到的,在会议室先坐了15分钟,然后接待小姐把我带进他们的培训室,开始做测试。

培训室大约二三十个平方,放了24台显示器,6台主机,每台主机连接4台显示器,显然这样的格局只能上上网、做做办公室自动化,别想开发什么严肃些的东西。我做了半小时的性格测试和1小时的英语笔试。性格测试的结果是守卫者的性格,看看别人都是科学家、艺术家的性格,我有点头皮发麻,他们人事经理不会派我去看仓库吧?做到英语测试的时候已经有几个应聘者陆陆续续放弃了。最后还要写一篇文章,加上午饭没吃,又累又饿,写得我头昏眼花的。做题期间不时隔着厚玻璃听见隔壁办公室里行政MM们的笑声,看来公司内部文化宽松地出奇,同时MM数量巨大,对我来说或许是件好事。

作完题,又在大会议室和其他坚持作完题的应聘者一起等了半小时,我被喊进一间小会议室,一位声音甜美的中年女士和一位身材窈窕的妙龄MM面试我,妙龄MM叫小C,面试我英语口语,成为同事之后才知道是谢菲尔德大学法律系研究生,在公司做法务。她应该对我的英格兰西北口音亲切备至,毕竟两地相去不远。中年女士说话很圆滑得体,问了我一些有关工作经验和对自己应聘的岗位的看法,最后让我再去大会议室继续等候。

又等了近半个小时,终于见到了他们的最高负责人——John。这是一个中年华人男性,英语说得比中文好,外貌文质彬彬、英俊潇洒。他先问了几个针对我的问题,然后开始介绍这个公司,总部在美国的跨国咨询公司,刚刚登陆上海,需要大批优秀员工云云,公司客户都是500强,要求高等等,可谓口若悬河、滔滔不绝,而我饿得手脚冰冷、颤颤悠悠,心不在焉。最后终于说到点子上,开始计算工资和讨论具体工作。我直到当时才知道John希望我成为他的二把手,半年后他将去新加坡负责公司上市的工作,到时候上海的具体工作就由我来实施和管理,而收入和我的业绩挂钩。那时我暗自庆幸找到了一个相当不错的起点,直到最后似锦繁华烟消云散的一刻,回想当初的林林总总还历历在目,不胜感慨!

进入公司第一天,熟悉了所有的同事,发现该公司的初创阶段麻雀虽小五脏俱全,人事、IT、法务负责人各1,财务2人,我和1南非白人负责业务和培训,John什么都管,另外还有一帮实习生。

第二天基本吃透了公司现阶段的业务,同时我也产生了一大堆疑问,之后随着对公司了解的深入,我终于越来越发现事态的严重性。

照理说IT公司的业务因该是IT产品和服务,但是该公司实际成立了1年多,从未做过任何业务,也没有海外总公司或其他分公司的业务来往和记录。John的解释是公司针对大客户,要求严格,所以需要大量招募可造之才进行培训以后方可涉及具体业务。这下子就进入问题的关节点了!

公司计划在接下来的2年内大量招收本科生,每年计划完成100~200人,然后对他们进行企业内部的有偿培训。培训过程是在上海完成培训总量的1/3,然后去新加坡完成另1/3的培训,最后去澳大利亚某大学完成最后的1/3培训,并获得该校的MBA文凭。

公司声称学习培训中成绩优异的可被公司派往美国总部或留澳州工作,每月工资将达到5000美金左右,学习成绩一般的被派回中国,工资为8000人民币以上。但是且慢!要是平均分在85分以下,公司有权同该实习生解除合同,也就是解雇。

要知道,在英国一般平均分70分就是荣誉毕业了,我们那届本系3个专业50多人,只有1个拿到荣誉毕业,是个黑人老大哥,有10多个Fail掉了,其中包括1个深圳MM,1个台湾MM。据说在英国拿70分的难度堪于在意大利拿90分,难道澳大利亚和新加坡的打分体系是向意大利看齐的?可它们的名字分明就刻在白金汉宫广场的石柱上嘛!而且老一代母校毕业的能人现在很多都在澳洲执教,如果85分随便给给,他们会不会不适应啊?如果平均85分是十里挑一、百里挑一的天才儿童,那公司把解聘线定在85分是何居心?

最后,也是最关键的一条,实习生需要付出25万至35万不等的学费!而实习期间工资只有每月1000至1500元人民币。一个可怕的念头在我头脑中形成了,我希望我的猜测是错误的,但是之后2星期的深入了解反复证明了我的猜测,这是一个骗局!

让我们来看看诱饵:1,国际大公司的工作经验2,去美国澳洲工作的机会。3,赚取高薪!4,就算你成绩很差,差到公司实在没办法信任你、派活给你,差到公司发现当初招你进来是一个错误,只能辞退你,你还有一个闪闪发光的澳洲MBA文凭,花的钱也基本等于读一个MBA的钱,值吧!5,最后公司会暗示你,我们给你办的签证是实习签证,比上课的时间长半年,也就是说你读完了之后即使成绩不好,公司不要你了,你还可以继续合法打上半年的工,爽吧!(不过要另外付10万元押金以防滞留不归)

我还是那个词——且慢!

经过我的调查,公司在北美根本没有什么总公司,所在地应该是一片草坪!他们不会每天搭帐篷办公吧?在澳大利亚的公司永远是一个说Pacific English的老头接电话,最后证明该老头是John亲爱的爸爸,而公司地址是他温暖的小家。

所以这绝对不是什么国际大公司,这种工作经验最好不要随便往简历上写,至于美国澳洲的工作机会。。。。。。难道想去马里兰割草或者给老John作家政服务?这还高薪?

再来说说学位,有人说海龟最风光的时代是90年代,最合适卡位的是2000年左右。现在大家都凭本事吃饭,有脑的食脑,有关系的吃关系,有钱的玩儿钱,连本列强护照都没有,也没有工作经验,想凭一张外国三流大学的文凭招摇撞骗,在很多人事经理眼中等同于考不进大学还堂而皇之骗吃骗喝之举,荒唐之极。如果师从芙蓉姐姐(注3),倒不失成功潜质。

这张25万的文凭颁发自澳洲某排行最低的大学,而35万的文凭颁发自澳洲某中档偏远大学,据说去一次悉尼或堪培拉要经历千山万水、沙漠戈壁,长途车上颠簸几天几夜,向朝圣一样向伟大的首都进发。有道是读万卷书不如行万里路,这个大学兼读书行路于一体,35万买的就是这种创意!当然,如果你自己去读这个学校,你会发现怎么也用不了那么多钱。

就算是拿到文凭,会发现因为不是留学签证,不是全日制学习,甚至因为前1/3的课程在上海公司内部完成,而本公司又没有开课教学的资质,所以连国家三令五申不承认的联合办学都不如,所以也拿不到留学生证明,文凭国家自然也不承认,进而找工作受阻,享受国家针对留学生的福利和政策免谈,买车免税泡汤,外地户口留沪没戏。。。。。。

可是那些可怜的实习生都不知道。他们还抱着至少可以拿个文凭的想法,而我在任职期间又不好向他们说明。他们中有外地人,的的确确希望以留学生的身份回来获得大城市户口,有很聪明很有潜质的小孩,甚至有一个喜爱中国的瑞典小男孩,如果他知道一群中国人骗了他,也同时骗自己的同胞、同乡,他会怎么想?他们都是刚走出大学校门的花季少年,他们爱玩、有梦想、憧憬着未来,只是没有工作经验,太单纯。有些人的父母用了几乎半生的积蓄来支持子女的未来,可怜天下父母心,可惜在林子里走错了路,遇上了魔鬼。

我在那段时间的工作一大半都是培训,锻炼他们的英语口语、做考题,教他们二次开发,探讨IT趋势和学习方法,讲解普通的编程要素,很快我就和他们建立起了友谊和信任。我实在不忍心啊!


作者:edi海归商务 发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com









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